Раскрыть

English

Организационная психология

Адрес редакции

101000, г. Москва, ул. Мясницкая, д. 20, НИУ ВШЭ

E-mail: orgpsyjournal@hse.ru
Телефон: +7 (495) 772-95-90 доб. 15386




Наши партнеры:

Авторы

Упорядочить по: выпускам авторам названиям

Авторы:

А

Б

В

Г

Д

Е

Ж

З

И

Й

К

Л

М

Н

О

П

Р

С

Т

У

Ф

Х

Ц

Ч

Ш

Щ

Э

Ю

Я

A

B

C

D

E

F

G

H

I

J

K

L

M

N

O

P

Q

R

S

T

U

V

W

X

Y

Z

Александрова Ю. Ю., Миронова Е. В., Камнева Е. В., Пряжников Н. С., Пряжникова Е. Ю.

Перспективы развития и риски деформации профессиональной идентичности в условиях «цифровизации» трудового процесса

[2023] Т. 13 № 4. С. 213–235
XXV Ясинская (Апрельская) международная научная конференция по проблемам развития экономики и общества: Анонс

[2023] Т. 13 № 4. С. 240–243
Марасанов Г. И.

Интерес как увертюра к мотивации

[2023] Т. 13 № 4. С. 244–246
Грязева-Добшинская В. Г., Дмитриева Ю. А., Коробова С. Ю., Глухова В. А.

Личностные ресурсы и барьеры инновационного лидерства руководителей: структурные аспекты мотивации, стиля лидерства, социальной идентичности

[2023] Т. 13 № 3. С. 9–28
Будович Л. С.

Взаимосвязь между духовным благополучием, организационной приверженностью, удовлетворённостью работой и управлением стрессом среди медсестер больниц Санкт-Петербурга (на англ. языке)

[2023] Т. 13 № 3. С. 29–38
Ченг З., Пермякова Т. М., Смольянина Е. А., Морозова И. С.

Организационная репутация и организационная ассимиляция: исследование в переходной экономике России (на англ. языке)

[2023] Т. 13 № 3. С. 39–53
Джена Б. П., Чудхари А., Мисра С., Пал М. К.

Эмпирическая проверка модерирующей роли личностной проактивности и медиирующей роли идиосинкразических сделок, связанных с развитием, в управлении стабилизацией содержания работы (на англ. яз.)

[2023] Т. 13 № 3. С. 54–73
Хушк А., Хуэй Я., И С., Зентянь Ч.

Психологическая безопасность как прецедент неэтичного про-организационного поведения: анализ социального обмена (на англ. яз.)

[2023] Т. 13 № 3. С. 74–91
Бесония Б. Э.

Самооценка стилей лидерства, стилей общения и организационной культуры у топ-менеджеров (на англ. яз.)

[2023] Т. 13 № 3. С. 92–119
Субраманян Б. Р., Чудхари А.

Влияет ли размер организации на качество обслуживания в государственных больницах? (на англ. яз.)

[2023] Т. 13 № 3. С. 120–130

← 1 ... 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 ... 62 →

© НИУ ВШЭ, 1993–2025

[Редактору]